Связаться с кадровой службой АО «Теплокоммунэнерго» можно по телефону +7 (863) 285-06-66 доб. 1900, следуя указаниям автоматизированного голосового помощника, или по электронной почте ok@rostovteplo.ru
В настоящее время открыты следующие вакансии:
Инженер 1 категории 9 разряда абонентского отдела
Выплаты: два раза в месяц
Опыт работы: 1–3 года
Полная занятость
Оформление: Трудовой договор
График: 5/2
Рабочие часы: 8
Формат работы: на месте работодателя
Работодатель рассмотрит кандидатуры специалистов для работы по срочному трудовому договору на период перевода основного работника на другую должность.
Должностные обязанности:
- Осуществляет прием граждан и юридических лиц по вопросам расчетов за потребленные коммунальные ресурсы и коммунальные услуги, а также заключению договоров теплоснабжения;
- Принимает звонки потребителей (консультирует в телефонном режиме граждан и юридических лиц по вопросам расчетов за потребленные коммунальные ресурсы и коммунальные услуги, а также заключению договоров теплоснабжения);
- Подготавливает документы для заключения договоров теплоснабжения, соглашений и приложений к договорам;
- Проверяет предоставляемые потребителями документы при заключении договоров;
- Урегулирует возникающие вопросы, касающиеся заключения договоров теплоснабжения, предоставления данных об индивидуальных приборах учета, регистрации в личном кабинете, начислений и оплаты поставленной тепловой энергии с потребителями и иных вопросов потребителей, в том числе подготавливает ответы на запросы и письма;
- Ежемесячно принимает показания индивидуальных приборов учета горячей воды, тепла и заносит их в расчетные документы;
- Производит расчет и выставление платежных документов при технической поддержке службы информационной безопасности и связи;
- Производит сверку расчетов с потребителями;
- Производит актуализацию базы данных потребителей;
- Производит уточнение информации о собственниках жилых помещений, путем запроса выписок через сервис ФГИС ЕГРН;
- Вносит в базу 1С: Предприятие обновленную информацию о собственниках жилых помещений и их персональных данных.
- Производит контроль за своевременностью оплаты потребителями поставленных тепловой энергии и теплоносителя;
- Предупреждает потребителей — неплательщиков о применении санкций за нарушение договорных обязательств;
- Готовит информацию по потребителям – неплательщикам, которую передает юридическую службу для дальнейшей подачи в судебные органы;
- Анализирует структуру дебиторской задолженности;
- Готовит ответы на предложения, заявления и жалобы организаций и граждан по вопросам, входящим в компетенцию абонентского отдела, а также подготавливает информацию в органы государственной и муниципальной власти;
Требования к кандидату:
- Образование высшее техническое (экономическое) либо среднее-специальное техническое (экономическое)
- Владение 1С, Word, Excel
- Работа с гражданами всегда связана с соблюдением правил общения и взаимодействия с абонентами, внимательности при работе с документами, наличем у специалиста таких качеств как терпение, коммуникабельность и стрессоустойчивость.
Заработная плата: от 60 000 до 70 000 ₽ за месяц, до вычета налогов
Ведущий инженер/сметчик (по строительству)
Должностные обязанности:
-
знание сметного дела (нормативная база ФСНБ-2022 и изм. 1-17) по разделу «Оборудование» в части котельного оборудования, электрики, КИПиА, газоснабжения, составление локальных смет (работа в ГРАНД-Смета, версия 2025.3), оформление актов КС-2, справок КС-3, сводных сметных расчетов;
-
контроль выполнения работ по плану капитального ремонта и капитальных вложений Общества;
-
контроль выполнения предписаний по эксплуатации оборудования, зданий и сооружений;
-
контроль качества составления исполнительной документации, отчетной финансовой документации (актов форм КС-2, КС-3), списания материалов (формы М-29);
-
осуществление выборочного контроля соответствия выполненных объемов работ утвержденной сметной документации и представленным актам формы КС-2, сроков выполнения и качества строительно-монтажных работ;
-
оказание содействия районам тепловых сетей при подготовке актов приемки объектов капитального строительства по вводу в эксплуатацию и постановке на баланс основных средств;
-
подготовка прогнозной сметной документации по определению стоимости капитального ремонта и капитального строительства для расчета тарифов.
Требования к кандидату:
- Высшее профессиональное образование;
- Стаж работы по специальности от 3-х лет года до 6 лет.
- Знание: Сметное дело (раздел оборудование в части электрики, КИПиА, газоснабжения), составление локальных смет, оформление актов КС-2, справок КС-3, сводных сметных расчетов; Законы и иные нормативно-правовые акты Российской R в части касающейся его деятельности; Градостроительный кодекс Российской Федерации; Трудовой кодекс Российской Федерации; Федеральный закон от 27.07.2010 № 190-ФЗ «О теплоснабжении»;
-
Соблюдение: правила внутреннего распорядка; трудовой и производственной дисциплины; пропускного и внутриобъектового режимов; требований охраны труда; противопожарной безопасности.
Условия:
- социальный пакет
- 40-часовая рабочая неделя (суббота и воскресенье — выходные)
- график работы: с 8ч-00мин. до 16ч-45 мин.
- работа на территории предприятия
- оформление по трудовой книжке и трудовому договору
- заработная плата два раза в месяц (аванс и зарплата)
- ландшафтный дизайн территории предприятия, удаленность от шумных улиц и проспектов, рядом расположен красивый Свято-Иверский женский монастырь, есть столовая (горячая пища, выпечка), кофе-автомат, беседки для отдыха, в наличии стоянка для служебных автомобилей и личного транспорта работников, корпоративная связь
Заработная плата: 120 000 — 150 000 ₽ за месяц на руки
Мастер 10 разряда
Должностные обязанности:
- эксплуатация, ремонт и модернизация теплоэнергетического оборудования и тепловых сетей;
- участие в испытаниях и приемке теплоэнергетических установок и тепловых сетей в эксплуатацию;
- рассмотрение причин аварий и отказов на оборудовании, разработка мероприятий по их предупреждению.
Необходимо знание схем, режимов и алгоритмов работы тепловых энергоустановок. Законов и правовых актов, правил пожарной безопасности. А также, норм действующего законодательства в области теплоснабжения.
Требования к кандидату:
- Высшее или среднее профессиональное образование;
-
Стаж работы по специальности от 1 года до 3-х лет.